苏师干训〔2022〕6号

 

 

关于推选2022年省名师工作室主持人的通知

 

各设区市教育局教师工作（人事、师资）处、教师发展机构：

根据省教育厅《关于做好2022年中小学教师和校长培训工作的通知》（苏教师函〔2022〕11号）和省师干训中心《关于认真组织实施2022年中小学教师和校长培训项目的通知》（苏师干训〔2022〕2号）精神，今年起实施“省名师工作室创新培育计划”（项目编号S20220203）。现就2022年省名师工作室主持人推选工作的有关事项通知如下。

一、工作室申报类别

江苏省名师工作室创新培育计划培养周期为两年。2022年计划设立省名师工作室30个，类别具体到各学段、各学科，如“小学体育”“初中劳技”。

二、工作室主持人推选条件

工作室主持人应为省特级教师或中小学正高级教师,且年龄不超过55周岁（1967年1月1日后出生），同时应符合以下要求。

1.师德师风表率。能全面贯彻党的教育方针，热爱教育事业，具有强烈的事业心、高度的责任感和良好的协作精神。能准确把握基础教育改革发展的政策方向，坚持理论和实践研究。

2.教学成效显著。对所教学科具有鲜明的教学理念，成熟的教学主张。立足课堂教学，遵循学生成长规律和教育教学规律，教学水平和教学质量高，学科育人成效显著。在本领域或同行中有较高声誉。

3.科研成果丰硕。近五年来（2017年至今）主持过省教育科学规划课题或省教研课题并取得成果，且对教育教学实践有较强的指导作用。在教学研究及相关领域具有较高的参与度，成果丰富，在同行中具有较强影响。

4.教师教育经验丰富。具有丰富的教师教育知识与工作经验，担任过设区市级以上教师培养项目主持人（或领衔人），在提高指导对象思想政治素质、业务水平方面做出突出贡献。具有较强的研训项目规划研制、组织实施和绩效评估等能力。

三、工作室职责任务

1.培养骨干教师。工作室通过周期2年的培育活动，将学员培养成师德修养良好、科研素养丰厚、教学能力高超、教学质量优秀的骨干教师。

2.研究教育问题。名师工作室要紧紧跟踪教学一线的问题、难点，抓住关键、找准重点，阐明规律，提出破解方案，充分发挥名师工作室攻坚克难的示范引领作用，进一步推进教学改革的深度研究与实践。

3.示范辐射引领。名师工作室要发挥平台和桥梁作用，通过适当方式营造学习、交流、研究、合作的良好环境，主动帮助教育薄弱地区的教师提升教育教学能力，以促进全省基础教育整体水平的提升。

4.助力师范生培养。以省名师工作室为平台,向师范生培养院校开放工作室培育过程，转化在职教师教育优秀成果，提升师范生教学实践能力,助推师范生专业发展。

四、推选程序

根据主持人推选条件，各设区市推选主持人不超过8人，每学段每学科最多1人。2021年省名师工作室主持人不得推选。

1.落实推选对象。各设区市根据推选条件和类别，组织推选省名师工作室主持人对象，进行公示且无异议后报省师干训中心。

2.材料审阅及答辩。省师干训中心组织专家对各市所报对象进行材料审阅和现场答辩，形成初选名单。不按照《项目指南》进行方案设计的，不得进入答辩阶段。

3.确定主持人名单。省师干训中心对初选名单进行公示，无异议后确定2022年省名师工作室主持人正式名单。

五、材料报送

推选工作前期由各设区市教育局相关处室会同教师发展机构组织实施。2022年4月20日前，以设区市为单位，向省师干训中心报送附件1的PDF格式电子版和附件4的excel表电子版至信箱：jsssgxzx@126.com；附件1、附件2、附件4的盖章纸质稿各一份，附件3纸质稿三份，邮寄至：南京市北京西路77号，江苏第二师范学院教科院大楼704室，联系人：魏洁；电话：025-83758311；邮编：210000。

 

附件：1.2022年江苏省名师工作室主持人推选表

2.2022年江苏省名师工作室主持人推选佐证材料报

送要求

3.2022年江苏省名师工作室主持人推选活页

4.2022年省名师工作室主持人推选信息汇总表

5.江苏省名师工作室创新培育计划指南

 

 

江苏省教师培训中心

江苏教育行政干部培训中心

2022年3月24日